التحفيز وعلاقته بالصحة النفسية

Abstract

تناولت الدراسة الحالية العلاقة بين التحفيز و الصحة النفسية لدى عمال الوكالة التجارية- سونلغاز- قالمة حيث تم صياغة إشكالية الدراسة من خلال التساؤلات التالية:ماهو مستوى التحفيز لدى عمال الوكالة التجارية سونلغاز؟ما هو مستوى الصحة النفسية لدى عمال الوكالة التجارية سونلغاز؟هل توجد علاقة بين التحفيز و الصحة النفسية لدى عمال الوكالة التجارية سونلغاز ؟. وهدفت الدراسة إلى :الكشف عن مستوى التحفيز لدى عمال الوكالة التجارية سونلغاز، الكشف عن مستوى الصحة النفسية لدى عمال الوكالة التجارية سونلغاز ،معرفة إذا كانت هناك علاقة بين التحفيز و الصحة النفسية لدى عمال الوكالة التجارية سونلغاز. تم إجراء الدراسة في الوكالة التجارية -سونلغاز -قالمة في 2025,و اعتمدنا على المنهج الوصفي ،وتكونت عينة الدراسة من 22 عامل بالوكالة التجارية ، ولتحقيق أهداف الدراسة تم الاعتماد على مقياس الصحة النفسية لسيدني كراون و كريسب واستبيان التحفيز ،وتمت معالجة البيانات عن طريق الحزمة الإحصائية (SPSS),ومن أهم النتائج المتحصل عليها من الدراسة هي : -يتمتع عمال الوكالة التجارية سونلغاز بمستوى متوسط من التحفيز -يتمتع عمال الوكالة التجارية سونلغاز بمستوى عادي من الصحة النفسية . عدم وجود علاقة ارتباطية بين التحفيز و الصحة النفسية لدى عمال الوكالة التجارية سونلغاز . تمت مناقشة النتائج في ضوء الإطار النظري والدراسات السابقة، وانتهت الدراسة إلى استنتاج عام مدعوم بجملة من التوصيات