تقييم القدرات المؤسساتية للإدارات العمومية

مريمد حليمة, سعدان اميرة

Please use this identifier to cite or link to this item: http://dspace.univ-guelma.dz/jspui/handle/123456789/3923

Full metadata record

DC Field	Value	Language
dc.contributor.author	مريمد حليمة, سعدان اميرة	-
dc.date.accessioned	2019-09-09T10:39:20Z	-
dc.date.available	2019-09-09T10:39:20Z	-
dc.date.issued	2019	-
dc.identifier.uri	http://dspace.univ-guelma.dz:8080/xmlui/handle/123456789/3923	-
dc.description.abstract	تعتمد عملية تحسين القدرات المؤسساتية على عملية التقييم ، فهي تتمحور حول قدرة المنظمة والأفراد التابعين لها على تحقيق الأهداف المرجوة والمنشأة بكفاءة وفعالية عالية ، من خلال التخطيط والتكيف مع البيئة والمحيط بصورة مستدامة. وتعتبر عملية بناء القدرات المؤسساتية إحدى العمليات المنهجية المتظمنة مجموعة من الديناميكيات المستمرة بغرض وضع تصورات ومقترحات البناء ، على أساس منهجي محدد لإحداث تغيير أو مجموعة من التغييرات على مستوى أفراد المؤسسة في نسق عام متكامل ، بما يسهم في الإرتقاء بالقدرات الذاتية للمؤسسة واستثمار قدرات الأفراد ومهاراتهم وخبراتهم في ذلك النسق.وعملية البناء تحتاج إلى تنمية مستمرة على الأمد الطويل بما يتيح تعزيزها بناءا على النتائج المترتبة عن عملية البناء بالمدى القصير والمتوسط ، مما ينتج تنمية مستدامة تستمد فعاليتها من داخل المؤسسة ذاتها.وتحتاج عملية بناء وتنمية القدرات المؤسساتية إلى تقييم مستدام ، لمعرفة نقاط الضعف داخل المؤسسة ومعالجتها من أجل تثمين الأداء ، وبالتالي إكساب المؤسسة كفاءة وفعالية عالية.	en_US
dc.language.iso	other	en_US
dc.subject	التقييم ،التنمية ، البناء ، القدرات المؤسساتية ، الكفاءة	en_US
dc.title	تقييم القدرات المؤسساتية للإدارات العمومية	en_US
dc.title.alternative	دراسة حالة ولاية قالمة	en_US
dc.type	Working Paper	en_US
Appears in Collections:	Master

Files in This Item:

File	Description	Size	Format
M-658.236.pdf		4,2 MB	Adobe PDF	View/Open

Show simple item record

DSpace JSPUI

DSpace preserves and enables easy and open access to all types of digital content including text, images, moving images, mpegs and data sets