Please use this identifier to cite or link to this item:
http://dspace.univ-guelma.dz/jspui/handle/123456789/16073
Full metadata record
DC Field | Value | Language |
---|---|---|
dc.contributor.author | سوالمية صدیق, لعموري أسامة | - |
dc.date.accessioned | 2024-09-08T08:52:29Z | - |
dc.date.available | 2024-09-08T08:52:29Z | - |
dc.date.issued | 2024 | - |
dc.identifier.uri | http://dspace.univ-guelma.dz/jspui/handle/123456789/16073 | - |
dc.description.abstract | تهدف هذه الدراسة إلى معرفة مدى مساهمة الثقافة التنظيمية في تحسين جودة الخدمات الصحية في المؤسسة العمومية الاستشفائية الأمير عبد القادر -وادي الزناتي-، حيث اعتمدنا على المنهج الوصفي التحليلي في جمع المعطيات والبيانات المتعلقة بموضوع الدراسة، ولتحقيق هذا الهدف استخدمنا الاستبيان كآداة للدراسة، وتم توزيع استمارة الاستبيان داخل المؤسسة على 41 عامل، بالاعتماد على برنامج SPSS25 من خلال استخدام بعض الأساليب الإحصائية المناسبة لفرضيات الدراسة وتساؤلاتها. ولقد توصلت الدراسة إلى عدة نتائج أهمها عدم وجود أثر ذو دلالة إحصائية للثقافة التنظيمية بأبعادها على جودة الخدمات الصحية في المؤسسة العمومية الاستشفائية محل الدراسة. | en_US |
dc.language.iso | other | en_US |
dc.subject | الثقافة التنظيمية، جودة الخدمات الصحية، المؤسسات الصحية | en_US |
dc.title | دور الثقافة التنظيمية في تحسين جودة الخدمات الصحية | en_US |
dc.type | Working Paper | en_US |
Appears in Collections: | Master |
Files in This Item:
File | Description | Size | Format | |
---|---|---|---|---|
سوالمية صديق.pdf | 2,26 MB | Adobe PDF | View/Open |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.