Please use this identifier to cite or link to this item:
http://dspace.univ-guelma.dz/jspui/handle/123456789/13646
Title: | نزاعات العمل الفردية والجماعية في المؤسسة الجزائرية |
Other Titles: | دراسة ميدانية بمؤسسة سونلغاز-قالمة |
Authors: | غلوم, رميساء سيساوي, ليليا |
Keywords: | نزاعات العمل المؤسسة الجزائرية |
Issue Date: | 2022 |
Abstract: | جاءت هذه الدراسة بعنوان "نزاعات العمل الفردية والجماعية في المؤسسة الجزائرية"، حيث أجريت بمؤسسة التوزيع للكهرباء والغاز سونلغاز بولاية قالمة على عينة قوامها 70عامل، وقد هدفت إلى محاولة الكشف عن واقع النزاعات العمالية داخل المؤسسة، وقد توصلت الدراسة إلى جملة من النتائج ننجزها فيما يلي: كشفت نتائج الدراسة عن الأسباب الرئيسية لحدوث النزاعات العمالية داخل المؤسسة في ظروف العمل الغير ملائمة وعدم مشاركة العمال في اتخاذ القرارات التي تخص المؤسسة مع نقص الأجر الذي لا يعكس مجهود العامل، إضافة إلى الترقية التي تعتبر من أهم الأسباب لنشوب النزاعات نظرا لغياب العدالة فيها. توصلت نتائج الدراسة إلى أهم الحلول التي اقترحها العمال لفض النزاعات داخل مؤسستهم تمثلت في العدالة والمساواة بين العمال، تفعيل أداة الحوار بين العمال والإدارة، العدالة في الترقيات، المشاركة في اتخاذ القرارات. |
URI: | http://dspace.univ-guelma.dz/jspui/handle/123456789/13646 |
Appears in Collections: | Master |
Files in This Item:
File | Description | Size | Format | |
---|---|---|---|---|
مذكرة رميساء.pdf | 3,31 MB | Adobe PDF | View/Open |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.