DSpace JSPUI
DSpace preserves and enables easy and open access to all types of digital content including text, images, moving images, mpegs and data sets
Learn More
Please use this identifier to cite or link to this item:
http://dspace.univ-guelma.dz/jspui/handle/123456789/11849| Title: | الوضعيات القانونية للموظف العام في ضل المرسوم التنفيذي 373/20 |
| Authors: | مهيرة, طارق |
| Keywords: | الموظف العام - المرسوم التنفيذي 373/20 -الوضعيات القانونية |
| Issue Date: | 2021 |
| Abstract: | من خلال هذه الدراسة القانوية لموضوع من مواضيع القانون العام في مجال الوظيفة العامة تناولنا بالدراسة والتحليل الوضعيات القانونية الأساسية للموظف العام ، في ضل المرسوم التنفيذي 20/373 المؤرخ في 12 ديسمبر 2020 والمتضمن الوضعيات القانونية الأساسية للموظف العام ، هذا الأخير جاء ليوضح الوضعيات القانونية التي يمكن أن يكون عليها الموظف العام على مستوى الإدارة العامة ، إذ أنه بالإضافة إلى الوضعية الأساسية والعادية التي يباشر مهامه فيها يمكن أن يكون في وضعيات إستثنائية ، إن الموظف العام ولدى إلتحاقه بالوظيفة العامة يباشر مهامه العادية وفق ما تنص عليه القوانين المنظمة لسلكه ورتبته ، إلا أنه عند ممارسته لمهامه خلال مساره المهني قد تصادفه ظروف وحالات شخصية أو مرفقية ، تحول دون إمكانيته مواصلة العمل في الوظيفة بالوضعية العادية ، مما جعل المشرع يتدخل لتنظيم الأمر ، مراعاة لتلك الظروف ومن أجل الحفاظا على سيرورة المرفق العام بانتظام وإظطراد وكذا حماية الموظف العام في وظيفته وعدم ضياعها منه . وعليه جاء في نص المادة 02 من المرسوم التنفيذي 20/373 والمادة 127 من الأمر 06/03 على أنه " يوضع الموظف في الوضعيات التالية : - القيام بالخدمة - الإنتداب - خارج الإطار – الإحالة على الإستيداع - الخدمة الوطنية |
| URI: | http://dspace.univ-guelma.dz/jspui/handle/123456789/11849 |
| Appears in Collections: | 5-master |
Files in This Item:
| File | Description | Size | Format | |
|---|---|---|---|---|
| MEHIRA_TARIQ_F3_Droit1627498321.pdf | 3,81 MB | Adobe PDF | View/Open |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.