دور تسيير الكفاءات في تحقيق ميزة تنافسية للمؤسسة الاقتصادية

شواهدة خولة, الصيد خولة

Please use this identifier to cite or link to this item: http://dspace.univ-guelma.dz/jspui/handle/123456789/3760

Full metadata record

DC Field	Value	Language
dc.contributor.author	شواهدة خولة, الصيد خولة
dc.date.accessioned	2019-07-22T13:35:27Z
dc.date.available	2019-07-22T13:35:27Z
dc.date.issued	2019
dc.identifier.uri	http://dspace.univ-guelma.dz:8080/xmlui/handle/123456789/3760
dc.description.abstract	هدفت هذه الدراسة إلى البحث في موضوع تسيير الكفاءات التي أصبحت اهتمام كل المؤسسات الاقتصادية بصفة عامة ومؤسسة عمر بن عمر للمصبرات الغذائية بصفة خاصة حيث كان الهدف الرئيسي منها هو معرفة الدور الذي تلعبه عملية تسيير الكفاءات في تحقيق ميزة تنافسية. حيث شملت دراستنا على عينة بلغت 49 موظف في مؤسسة عمر بن عمر للمصبرات الغذائية وقد تم استخدام الاستبيان كأداة لجمع البيانات في حين اعتمدنا على التحليل الإحصائي لاختبار فرضيات الدراسة بالاستعانة بالبرنامج الإحصائي وقد توصلنا إلى مجموعة من النتائج أهمها أن مؤسسة عمر بن عمر تهتم بتسيير كفاءاتها بصورة جيدة ومستمرة مما جعلها تحتل مكانة هامة واكسابها ميزة تنافسية مقارنة بمنافسيها في ظل ظروف المنافسة المحلية والدولية.	en_US
dc.language.iso	other	en_US
dc.subject	الكفاءات البشرية، تسيير الكفاءات، الميزة التنافسية	en_US
dc.title	دور تسيير الكفاءات في تحقيق ميزة تنافسية للمؤسسة الاقتصادية	en_US
dc.title.alternative	-دراسة ميدانية بمؤسسة عمر بن عمر للمصبرات الغذائية-بوعاتي محمود- قالمة-	en_US
dc.type	Working Paper	en_US
Appears in Collections:	Master

Files in This Item:

File	Description	Size	Format
M-658.230.pdf		20,21 MB	Adobe PDF	View/Open

Show simple item record

DSpace JSPUI

DSpace preserves and enables easy and open access to all types of digital content including text, images, moving images, mpegs and data sets