Please use this identifier to cite or link to this item: http://dspace.univ-guelma.dz/jspui/handle/123456789/10355
Full metadata record
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.authorسويسي وسيم, قرانة اسامة عبد الرؤوف-
dc.date.accessioned2021-03-07T08:34:40Z-
dc.date.available2021-03-07T08:34:40Z-
dc.date.issued2020-
dc.identifier.urihttp://dspace.univ-guelma.dz:8080/xmlui/handle/123456789/10355-
dc.description.abstractإن حكم الإلغاء يتمتع بحجية مطلقة يسري أثرها على جميع الطعون التي قد يثار فيها البحث في مشروعية القرار الملغى ، ولا يقتصر على من صدر الحكم في مواجهتهم وانما يسري أيضا في مواجهة الغير، كما يتمتع حكم الإلغاء بقوة ملزمة للأمر المقضي يفرض على الإدارة التزاما بتنفيذه كاملا وعلى وجه صحيح وكأن القرار لم يصدر قط فالمطلوب من الإدارة في ظل صعوبة تطبيق فكرة االأثر الرجعي لحكم الإلغاء من الناحية القانونية والعملية، ان تخلق مركزا قانونيا اقرب ما يكون للمركز قبل صدور القرار، وان الإدارة قد تخالف التزامها بتنفيذ الأحكام الإدارية وعلى وجه الخصوص أحكام الإلغاء وتتخذ هذه المخالفة عدة مظاهر تتمثل في الإمتناع الكلي عن تنفيذ الحكم او التنفيذ الناقص او اساءة التنفيذ كالتباطئ او تعطيل اثار حكم الإلغاء. وهنا جاء دور المشرع ليخلق وسائل وضمانات قانونية من شأنها ان تكفل تنفيذ أحكام الإلغاء والمتمثلة في الغرامة التهديدية وتوجيه الأوامر للالدارة بالإضافة لتحميل الموظفين الإداريين الذين يعرقلون حسن سير حكم الإلغاء المسؤولية الجزائيةen_US
dc.language.isootheren_US
dc.subjectحكم الإلغاء ، الحجية المطلقة ، القوة الإلزامية، الأثر الرجعي، الأوامر التنفيذية ، الغرامة التهديدية، المسؤولية الجزائيةen_US
dc.titleآثار حكم إلغاء القرار الإداري في القانون الجزائريen_US
dc.typeWorking Paperen_US
Appears in Collections:5-master



Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.